Subvenció per elaborar plans d’igualtat en empreses de menys de 50 treballadors.

Nova línia d’ajuts per a les empreses i entitats de Catalunya que, tot i no estar obligades amb caràcter general a disposar d’un Pla d’Igualtat per tenir menys de 50 persones treballadores, vulguin elaborar-lo.

Benvolgut client i amic,

Us informem que s’ha publicat una convocatòria de subvencions destinades a fomentar l’elaboració de plans d’igualtat en empreses i entitats de menys de 50 persones treballadores de Catalunya, cofinançada pel Fons Social Europeu de Catalunya 2021-2027 (PCAT+).

Aquesta convocatòria representa una bona oportunitat per a aquelles empreses que vulguin avançar en matèria d’igualtat i disposar del seu propi Pla d’Igualtat, encara que per la seva dimensió no hi estiguin obligades amb caràcter general, ja que l’import de la subvenció és de 2.500,00 euros.

A més, la normativa actual dona cada vegada més rellevància a les mesures d’igualtat dins de les relacions laborals i aquesta informació té també incidència en la formalització dels contractes de treball.

Qui pot sol·licitar la subvenció?

Amb caràcter general, s’adreça a empreses i entitats amb menys de 50 persones treballadores, sempre que compleixin els requisits establerts en la convocatòria.

Entre altres condicions, cal disposar d’un establiment, sucursal o centre operatiu a Catalunya, estar al corrent de les obligacions tributàries i amb la Seguretat Social i complir la normativa laboral i d’igualtat aplicable.

També cal tenir en compte que no es pot accedir a aquest ajut quan l’empresa, tot i tenir menys de 50 persones treballadores, estigui obligada a elaborar un Pla d’Igualtat per aplicació del seu conveni col·lectiu, ni en altres supòsits determinats previstos a les bases.

Molt important: cal demanar primer la subvenció

Un dels aspectes més importants de la convocatòria és que no se subvencionaran actuacions iniciades abans de presentar la sol·licitud.

Per tant, no es pot haver constituït la comissió negociadora del Pla d’Igualtat abans de sol·licitar la subvenció.

El termini per presentar les sol·licituds és de 20 dies naturals a comptar de l’endemà de la publicació de la Resolució, és a dir fins al proper 9 de novembre de 2026 i la tramitació s’ha de fer telemàticament.

Us podem ajudar

Des d’Assessoria Pérez Sardà podem estudiar el vostre cas, comprovar si la vostra empresa pot optar a aquesta subvenció i preparar-vos un pressupost per a l’elaboració i la tramitació del Pla d’Igualtat.

Igualment, us podem acompanyar en la sol·licitud de la subvenció i en els tràmits necessaris perquè tot el procés es dugui a terme correctament.

Si hi esteu interessats, poseu-vos en contacte amb nosaltres abans d’iniciar qualsevol actuació relacionada amb el Pla d’Igualtat, i us informarem dels passos que cal seguir.

Àrea Laboral

Assessoria Pérez Sardà